日韩争端当下韩国毕业生还想去日本找工作有点

发布时间:2019-10-15   转载请注明:http://www.szpcsj.com/hanguoliansai/2019/1015/801.html 
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日韩争端当下韩国毕业生还想去日本找工作有点难了

  在日本与韩国发生劳工案矛盾之前,韩国毕业生前往日本找工作已经逐渐成为了主流趋势。平时日韩关于历史问题上小摩擦并不影响这股趋势,但近期点燃的日韩争端让两个国家处于剑拔弩张的状态。韩国人对日货的抵制比以往任何时候都强烈。即便如此,依然还有一部分韩国毕业生希望去到日本工作。想找工作,在以前还行,但在当下就不是那么容易了。

  这给韩国总统文在寅带来了更大的压力。文在寅在上台时就承诺创造就业机会,解决不平等问题。但据统计,近11%的韩国年轻人在8月失业。实际的比例可能高达25%,一部分人放弃了找工作或正在准备国家考试。韩国的就业增长一直很缓慢,由于最低工资标准大幅提高和经济降温(尤其是制造业和建筑业),主导韩国经济的企业集团放慢了招聘步伐。韩国人力资源开发服务公司的数据显示,三年间,日本失业率处于26年来的最低水平,也正因如此,日本才是韩国人最喜欢的海外工作地点。去年就有将近5800名韩国毕业生通过政府项目在海外找到工作,其中近三分之一的人选择了日本,是过去六年的三倍多。

  首尔南部的韩南大学(Hannam University)日语专业大四学生金敏姝运气非常不好,由于当下的日韩矛盾。现年24岁的金敏姝一直在追求前往日本生活以及工作的梦想。由于日本出现了历史性的劳动力短缺,她曾相信自己能够避免许多同龄人在韩国国内所面临的求职艰难的问题。因为韩国的年轻人失业率正在不断上升。

  然而,日本对韩国高科技材料出口的限制,加剧了两国之间的激烈争端,引发了抵制活动,影响了日本汽车、啤酒和其他商品在韩国的销售,以及日本的旅游业。金敏姝表示,这种情况之下,在日本找工作不仅会变得越来越难,而且目前的人气也会让她这种日语专业的毕业生在韩国找工作变得更加困难。长期以来,韩国与日本的关系一直不稳定。日本政府称,二战期间发生的强迫劳动纠纷是导致7月份实施更严格出口管制的一个因素。作为回应,韩国取消了日本的贸易优惠国地位,并废除了一项情报共享协议。这一争端导致日本企业近年来聘用韩国高学历毕业生人数急剧减少,迫使求职者、就业顾问和韩国政府重新考虑日本作为工作地点的地位。

  但上月,日本厚生劳动省取消了原定于本月底举行的一场以日本和东南亚为主题的招聘会,原因是日韩两国关系紧张。一位官员表示,此前,韩日工业与技术合作基金会举办的另一场就业博览会的参展人数比以往减少了20%,该博览会也以日本就业为重点。韩国劳动部计划在年底举办第二届全球招聘会。但与去年不同的是,此次招聘会的重点不再是为了日本的工作岗位,而是更大的范围。专门从事日本招聘的韩国招聘公司首席执行官指出,我最近接到几个学生的电话,他们决定不再在日本找工作。她补充说,一些学生说他们的父母不同意他们在日本找工作。日本出口限制问题显然正在对此造成影响。韩国计划转向其他地区,为年轻人提供就业机会。返回搜狐,查看更多

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